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Designing Effective Mentoring Programs - An Evidence-Based Approach

Name: Designing Effective Mentoring Programs - An Evidence-Based Approach
Brand: John Wiley and Sons Ltd
SKU: 04956089
Price: 39.69 EUR
Availability: InStock
Author: Tammy D. Allen
ISBN: 9781405179904

Tammy D. Allen

Lisa M. Finkelstein

Mark L. Poteet

Sprache

Englisch

Buch Broschur

Libristo-Code: 04956089

Verlag John Wiley and Sons Ltd, März 2009

This book presents an evidence-based best practice approach to the design, development, and operatio... Vollständige Beschreibung

Libristo-Code: 04956089

97 b

39.69 € inkl. MwSt.

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This book presents an evidence-based best practice approach to the design, development, and operation of formal mentoring programs within organizations. The book includes practical tools and resources that organizations can use, such as training exercises, sample employee development plans, and mentoring contracts. Case studies from organizations with successful mentoring programs help illustrate various principles and best practice strategies suggested in the book. A start-to-finish guide that can be used by management, employee development professionals, and formal mentoring program administrators is also included.

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Informationen zum Buch

Vollständiger Name Designing Effective Mentoring Programs - An Evidence-Based Approach

Autor Tammy D. Allen, Lisa M. Finkelstein, Mark L. Poteet

Sprache

Englisch

Einband Buch - Broschur

Datum der Veröffentlichung 2009

Anzahl der Seiten 196

EAN 9781405179904

ISBN 1405179902

Libristo-Code 04956089

Verlag John Wiley and Sons Ltd

Gewicht 358

Abmessungen 141 x 217 x 11

Kategorie

Wirtschaftswissenschaft, Finanzen, Betriebswirtschaft und Management > Betriebswirtschaft und Management > Management und Managementtechniken > Management spezifischer Bereiche > Personalmanagement, HRM

Gesellschaft und Sozialwissenschaften > Psychologie > Arbeits-, Wirtschafts- und Organisationspsychologie

Wirtschaftswissenschaft, Finanzen, Betriebswirtschaft und Management > Betriebswirtschaft und Management > Organisationstheorie und -verhalten

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