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Inclusion Imperative

Stephen Frost

Sprache

Englisch

Buch Broschur

Libristo-Code: 02150737

Verlag Kogan Page Ltd, Februar 2014

The Inclusion Imperative showcases the inspiring commitment to inclusion the London Olympic and Para... Vollständige Beschreibung

Libristo-Code: 02150737

102 b

41.59 € inkl. MwSt.

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The Inclusion Imperative showcases the inspiring commitment to inclusion the London Olympic and Paralympic Games' organizing committee espoused, and details the techniques and frameworks that enabled it to truly deliver a 'Games for everyone' at London 2012. Diversity and inclusion expert, Stephen Frost, challenges preconceived ideas and strives to inspire professionals to tackle inclusion in their organizations with courage, creativity and talent. With highly relatable examples, The Inclusion Imperative constitutes the best argument to convince sceptics that real diversity and inclusion can deliver more engaged employees and customers, improved employee recruitment and retention, increase productivity and better group decision-making processes. Real inclusion saves money and improves efficiency in the systems of an organisation, making the world a better place as a by-product. Building on concepts that include Diversity 3.0 , detailed process journeys, and procurement governance, this is a must-read for HR and diversity officers frustrated with the guidance currently available, as well as for anyone who recognizes the legacy of the 2012 Games in fostering a tolerant and diverse society.

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Informationen zum Buch

Vollständiger Name Inclusion Imperative

Autor Stephen Frost

Sprache

Englisch

Einband Buch - Broschur

Datum der Veröffentlichung 2014

Anzahl der Seiten 352

EAN 9780749471293

ISBN 0749471298

Libristo-Code 02150737

Verlag Kogan Page Ltd

Gewicht 546

Abmessungen 156 x 233 x 17

Kategorie

Wirtschaftswissenschaft, Finanzen, Betriebswirtschaft und Management > Betriebswirtschaft und Management > Management und Managementtechniken > Management spezifischer Bereiche > Personalmanagement, HRM

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